Team Building / Coaching d’équipe / Intelligence collective

Le coaching d'équipe revêt de multiples formes : aider une équipe à passer un cap, à créer de la cohésion, à travailler plus efficacement ensemble, à réguler ses conflits, à atteindre des objectifs... Les situations qui demandent un accompagnement d'équipe sont très variées et chacune est unique.

 

 

 

 

 

Quand faire accompagner son équipe ?

Faire accompagner son équipe part souvent de problématiques liées à :

 

Quelle forme revêt un coaching d’équipe ?

Un coaching d’équipe revêt plusieurs formes, comme :

 

La durée de l’accompagnement d’une équipe peut varier de un jour à plusieurs mois, selon la situation à traiter et les objectifs convenus. Et selon votre budget.

Un coaching d’équipe, un team building, propose toujours un processus de travail dans le sens des objectifs à atteindre. Nous y mettons de la créativité, du ludique, parce qu’une équipe avancera et se transformera uniquement si elle vit deux ingrédients essentiels : du sens et des émotions.

Tout est travaillé en concertation avec le leader de l’équipe, qui participe de A à Z. Chaque étape du processus est maîtrisée. Nous intervenons en général à plusieurs coachs, afin de permettre aux groupes de vivre des énergies différentes, des yeux experts différents, des personnalités différentes… Une alchimie de l’équipe de coachs au service de l’alchimie de l’équipe…

 

 

Pour en savoir plus sur nos prestations spécialisées en :

 

COACHING, TEAM BUILDING, INTELLIGENCE COLLECTIVE, LEADERSHIP…

Rendez-vous sur notre site dédié : coaching.anaphores.fr